思想指挥行动 文化影响执行
【企业∑核心文化】真心做人，用心做事。
【企业宗旨】打造名族化工强企，推广←绿色环保涂料。
【企业目标】创造财富，服务社会。
【企业方针】产品精益求精，服务尽善尽美。
【企业战略】先做人后做事，先做强☆再做大，先做好品※质再做好形象。
一一做强是核心↘：个人要有强大的竞技力、团队要有强大的战斗Ψ 力、产品要有强大★的竞争力、品牌要有强劲的延伸力、企业要有〓持续的发展力。
【哲学观】扬长避短、取长补短（包括企业和个人）。
【财富观】大河有水小河『满。
【人才观】以人为本、德才兼备（品德好才能出众的要重用；品德好才能欠缺的要▓培养，有才能品德不「好的坚决不留用）。
【发展观】大发展带动小发展，小发▅展推动大发展；大发①展小困难、小发展大困难、不发展难上→难。
【服务观】真诚做人，用心做事（换位思考，以心换心，将心比心地思考和工作）。
【经营观】假如我是顾客……
【用人原则】赛马。
【团队精神】团结协作、务实创新、拼搏向上、神形兼备。
【员工口号】我要学习、我要进步。
【员工形象】朴实、亲和、诚信、专业。
【奋斗方法】群策群力。
【人才模式】适合就是最好，发∏展才是关键。
【人才信念】相信自己的能力，相信自己的△运气、坚持不懈的努力。
【人才的最大追求】最大限度地发挥潜能。
【人才的最高境界】实现自我，超越自我。
【人才的最大敌人】自己（包括企业，部门和人。最核心是人）。
